Главный скаут сборной России по Северной Америке Игорь Кравчук рассказал о своей работе в национальной команде, а также поделился мнением о форме ведущих российских игроков в НХЛ.
«Я просматриваю матчи российских игроков — в основном в Канаде, — рассказал Кравчук “СЭ”. — Работать начал с того дня, как стартовал сезон НХЛ-2011/12. После матчей составляю отчеты и отсылаю их в Россию. Плюс все время нахожусь на связи с тренерским штабом сборной. Если есть какие-то изменения в игре наших легионеров, то сразу сообщаю об этом в Москву. Для нас крайне важна стабильность — на протяжении длительного отрезка сезона, а не одного матча. Чтобы понять, как готовы те же Кулемин или Дацюк, необходимо посмотреть их не в одном, не в двух, а в куда большем количестве матчей. Только так можно определить их лучшие и худшие стороны. Вся информация тут же передается тренерскому штабу, где она обрабатывается. Что, с моей точки зрения, происходит в этом сезоне с одним из лидеров сборной — Овечкиным? Мне трудно объяснить, почему он переживает спад: истинные причины знает только сам Александр. К счастью, сейчас он постепенно выравнивает свою игру, набирает форму. Видно, что ему тяжело, но ведь он мастер, звезда. Посмотрим, что получится.Вообще Овечкин не имеет права опускаться ниже определенного уровня. Тем более, когда с ним связаны столь большие ожидания. Впрочем, это касается всех наших звезд НХЛ. Кого конкретно? И Ковальчука, и Дацюка, и Малкина. У Евгения, кстати, была такая травма в прошлом году, что мы все за него опасались. Но посмотрите, как он сейчас играет, в какой он форме! Малкин показывает потрясающую игру, которая полностью соответствует его статусу».
Автор: Газета.Ru
Просмотров 
Другие новости по теме:
 Игорь Кравчук: У Григоренко шансов нет, придется ехать домой |  Игорь Кравчук: Радулов играет очень полезно и остро |  Нужен ли сборной России такой Овечкин? | Малкин: этот «Матч звезд» ничем не отличался от преды ... | Игор Кокошков: «В противостоянии с Россией Грузия выглядит аутса ... | Понкрашов: половина команды на стадии вливания в коллектив |
