Большинство работодателей не планируют повышать зарплаты

Большинство работодателей не планируют повышать зарплаты
[03.03.10]
Только 3,9 % новосибирских работодателей планируют повысить в этом году своим сотрудникам зарплаты выше уровня инфляции.



Такие данные получила компания Grant Thornton International в ходе международного исследования бизнеса, поинтересовавшись у руководителей в 5 крупных промышленных центрах России (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Нижний Новгород) об их намерениях повышать зарплаты сотрудникам, а также об изменении штатов их компаний.



Еще 3,8 % новосибирских руководителей сообщили, что планируют в этом году даже сократить зарплаты подчиненных.



Повысить зарплаты на уровне инфляции планируют 36,5 % респондентов из Новосибирска. Большинство же опрошенных руководителей (42,3 %) вместо материального поощрения намерены в этом году стимулировать сотрудников повышением их статуса.



Что касается сокращения работников, то 50 % опрошенных в Новосибирске руководителей признали, что за прошедший год штаты их компаний сократились, при этом 19,2 %, напротив, отметили, что штат увеличился.



НГС.НОВОСТИ




Отзывов 0    Просмотров