МОСКВА, 23 апр — РИА Новости. Любые изменения в пенсионной системе России должны проводиться с целью увеличения размера пенсий, считает статс-секретарь, заместитель министра здравоохранения и социального развития РФ Юрий Воронин.
Ранее глава Минэкономразвития РФ Эльвира Набиуллина заявила, что России без реформы пенсионной системы не удастся избавиться от дефицита бюджета ни к 2015 году, ни позже. Ведомство прогнозирует при действующих в настоящее время правилах дефицит пенсионной системы в 3-4% ВВП.
«Развитие любой пенсионной системы, в любой стране мира — это улучшение пенсионного обеспечения, повышение уровня пенсий», — сказал он в понедельник на пресс-конференции в РИА Новости.
Воронин также напомнил, что к 1 октября 2012 года будет подготовлена Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы до 2050 года. По его словам, все предложения, которые сейчас высказывают эксперты, являются только «черновым вариантом». Минздравсоцразвития РФ до июня проведет широкое общественное обсуждение пенсионной реформы и затем представит итоговый документ правительству.
Замминистра подчеркнул, что Минздравсоцразвития категорически не согласно с предложением Минфина о повышении пенсионного возраста и считает, что такая мера нерациональна и невозможна в силу демографических условий в России. «Министерство не только не вносило подобных предложений, но и не разделяет подход, связанный с увеличением пенсионного возраста», — отметил он.
По его словам, эта мера не решит проблем дефицита Пенсионного фонда России (ПФР), поскольку его структура имеет не демографическую природу. Дефицит обусловлен недостаточным тарифом страховых взносов, отсутствием финансового источника для системы досрочных пенсий и отвлечением шести процентных пунктов (часть страхового тарифа на обязательное пенсионное страхование) от текущих выплат пенсий на финансирование накопительного компонента, отметил Воронин.
Замминистра убежден, что россияне, которые работают во вредных и опасных условиях труда, должны иметь право выходить на пенсию досрочно. «Другое дело, что те работодатели, которые сохраняют в XXI веке у себя такие рабочие места, должны в разумный период принять меры по устранению таких факторов через модернизацию производства, либо компенсировать вред своим работникам через дополнительные выплаты страховых взносов в ПФР», — заметил он.
Воронин также добавил, что Минздравсоцразвития выступает за сохранение действующего порядка индексации пенсий, который позволяет сохранять покупательскую способность пенсии.